当今社会，专业人才培养模式日趋成熟，高精尖技术人才阶层相对固化，企业对高端岗位的要求也愈发严格。这一切都造成了企业高端人才的紧缺。而单靠企业内部的人力资源部门招聘已经远远满足不了企业的内部需求，在这种情况下，猎头公司就变成了许多企业，尤其是大型金融科技公司的首选。

猎头公司是“高级管理人员代理招募机构”的俗称。他们为企业或组织提供搜寻高层管理人才和关键技术岗位人才的招募推荐服务。由招募组织支付搜寻和推荐候选人所需的相应的佣金。企业这样做的优点是显而易见的--他们能够提供专业性、针对性的服务，且保密性高，节约时间。

特聘专猎是面向各大中小企业提供中高端猎头招聘服务的团队，公司在寻访高端人才方式，与企业客户的合作方式，差异化运营手段等方面有不少创新之处，团队立志于做猎头行业生态颠覆者。

特聘专猎所属企业管理人员找到顺为团队的时候，主要提到了两点需求：

1.    网站需兼顾美观与实用性，能体现猎头行业的特色。且pc端和移动端自适应，针对不同屏幕尺寸做适当的显示内容调整。

2.    公司服务主要面向企业用户，设计风格要目标群体容易接受，需要顺为团队提供专业建议和设计。

针对客户要求，顺为策划团队和技术团队为客户搭建了自适应网站，在满足客户需求的情况下，为客户提供了VI设计建议和规范化设计要求，并为网站增加了首页滚动新闻，岗位发布，友情链接等栏目，确保网站在上线之后快速被搜索引擎收录，大大提升了品牌曝光度和用户好感度。